申彦锋出席中核二四2024年度工作会-凯发天生赢家一触即发官网

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时间: 2024年02月22日 来源: 作者:站点管理员

  2月21日,公司召开2024年度工作会议,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神,认真落实集团公司和中国核建年度工作会议要求,全面总结公司2023年工作,分析面临的形势,谋划部署2024年重点任务。集团公司党组成员、副总经理申彦锋出席会议并讲话。

1 全景

  原中国核建集团党组成员、副总经理时传清,集团公司副总经济师、产业开发与国际合作部主任王德林,集团公司经营管理部主任王永福,集团公司系统工程部副主任张海伦,中国核建副总经理、董事会秘书邹禹萌出席会议并讲话。公司党委书记、董事长高宏树作题为《改革创新谋发展 整体协同谱新篇 为集团公司高质量发展贡献中核二四力量》的年度工作报告。会议由公司总经理、党委副书记李兵主持。

2 申彦锋

  申彦锋指出,2023年中核二四圆满完成主要经济发展指标,主题教育走深走实,重大工程项目稳步推进,生产经营取得新的突破,科技体系建设日趋完善,总承包核心能力不断提升,深化改革取得显著成效,改革发展成绩值得点赞,这些也展现了领导班子改革发展的坚定信心和空前力度。

  针对下一步工作,申彦锋提出五点要求:一是秉承初心,团结奋斗,做“两个维护”的“践行者”。讲政治是具体的不是抽象的,要切实把“两个维护”体现在坚决贯彻党中央决策部署的行动上,体现在履职尽责、做好本职工作的实效上,体现在党员、干部的日常言行中。二是聚焦主业,厚植优势,做重大工程的“顶梁柱”。精神的弘扬与传承重在实干,要聚焦主责主业,用干好重大工程的实际行动,传承核工业优良传统,践行新时代核工业精神和重大工程精神。三是锚定战略,乘势而上,做深化改革的“排头兵”。改革决定企业命运,要进一步围绕价值创造提升核心竞争力,不断增强服务国家战略的核心功能,在国企改革深化提升行动、三能改革等方面持续发力,实现中核二四更高质量发展。四是严字当头,压实责任,做安全发展的“捍卫者”。安全是技术、是管理、是责任、是文化,要持之以恒抓好安全生产标准化建设和核安全文化建设,狠抓安全责任落实,营造良好安全发展环境。五是握指成拳,同频共振,做整体协同的“先行者”。2024是集团公司“整体·协同”年,要顺势而为、勇于担当、主动作为,找准“整体”定位,以协同促进整体最优,切实把专项工作抓出特点,走在集团前列。

3 时传清

  时传清赞扬公司各项工作实现新突破,员工精神面貌昂扬向上、更具使命感,走出了一条属于自己的高质量发展之路;希望公司继续认真贯彻落实上级工作部署,弘扬核工业优良传统和精神文化,以高质量党建引领保障高质量发展,在新征程上创造出无愧于这个时代的新成绩。

4 王德林

  王德林给予公司“充满生机和内生动力”的高度评价,强调要进一步增强高质量发展的紧迫感和危机感,立足长远加强市场开拓,不断强化人才、管理、安全等发展基础和风险意识,与集团公司联动做好市场开发,确保企业行稳致远。

5 王永福

  王永福表示,要继续聚焦主责主业,总结发挥好多堆型施工管理经验优势,推动科技创新和提质增效双轮驱动、双向发力,不断扩大市场增量,盘活存量资产,在新能源赛道跑出好成绩。

6 张海伦

  张海伦对公司改革发展取得的成绩表示祝贺,强调要加强对标对表,做好经验反馈,深入贯彻落实“六大控制七个零”高质量精细化工程项目管理标杆模式,推进重大工程建设,为推动集团优质发展做出更多努力。

7 邹禹萌

  邹禹萌强调,中核二四要继续胸怀“国之大者”、服务国家战略,牢记责任担当、强化整体协同,增强核心功能、提升发展质量,不辜负集团公司党组和中国核建党委的重托。

8 高宏树

  高宏树在工作报告中指出,2023年,在集团公司党组和中国核建党委的正确领导下,公司始终牢记“国之大者”,服务国家战略,紧紧围绕主题教育和“创新优化年”各项工作部署,坚持“稳字当头、稳中求进”的工作总基调,主要经营指标逆势增长,在主责主业、安全管理、市场开发、深化改革、科技创新、基础管理、人才培养、风险管控、党建工作、员工满意度等十个方面取得显著成绩,圆满实现了全年任务目标。

9 反面

  报告从国内外市场环境和行业发展等方面对当前面临的形势进行了深刻研判,强调2024要继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持稳中求进、以进促稳、先立后破,以“整体·协同”年为抓手,重点做好十一个方面工作:一是着力履行主责担当,全力推进重大工程取得新进展;二是着力提升本质安全,扎实推进安全生产步入新阶段;三是着力谋划经营发展,奋力推进市场开发实现新局面;四是着力推动改革攻坚,全面推进改革深化释放新动能;五是着力实施科技创新,系统推进创新发展形成新引擎;六是着力夯实管理基础,稳步推进管理提效迈上新台阶;七是着力培养优秀人才,加快推进队伍建设构建新格局;八是着力化解风险隐患,持续推进健康发展进入新轨道;九是着力强化监督协同,一体推进监督质效实现新提升;十是着力铸就党建品牌,深入推进政治优势发挥新作用;十一是着力坚持系统观念,统筹推进整体协同凝聚新合力。

  报告强调,全体员工要锚定“十四五”发展目标,思“破题”之策,寻“解题”之法,行“答题”之道,以更加昂扬向上的精神状态,切实担负起新时代赋予的使命,为集团公司高质量发展贡献中核二四力量!

10 经营业绩考核责任书

  会议还听取了经济运行分析报告、科技创新与质量管理报告、风险控制报告、工会工作报告;签订了年度经营业绩考核责任书;表彰了年度先进集体、先进个人、总经理特别奖和创优捧杯项目。

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  李兵在总结讲话中要求,公司全体干部员工要认真贯彻落实会议精神,切实把思想和行动统一到公司决策部署上来,时刻保持危机感和压力感,以“整体·协同”年为契机,主动担当作为,确保全年各项工作任务圆满完成,为公司高质量发展提供强大合力。

  公司董事李宁、曾庆臣,监事会主席李兰川、监事孙琳,公司领导薄怀涛、张延政、王梦、张同刚、马晓宇、熊柏林、赵景发,助理级、副总师级,总部各部门/管理中心、各单位共610人参加会议。

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